Tilgængelige kurser

Liftra PL Management Course
This dynamic program offers a unique blend of theoretical insights and practical experience, equipping you with the skills needed to lead with confidence and vision. From personal leadership style to strategic analysis, you’ll discover innovative ways to inspire your team and drive change. Seize the opportunity to enhance your competencies and become the leader you aspire to be. We look forward to welcoming you and supporting you on your journey to managerial excellence.

Samtalelederen
I en verden hvor kommunikation er nøglen til succes, er evnen til effektivt at lede samtaler blevet mere vigtig end nogensinde før. "Samtalelederen" er et dybdegående kursus designet til at udruste deltagerne med de nødvendige færdigheder til at styre samtaler i professionelle sammenhænge.

Personlig ledelse og kommunikation
På kurset kommer du til at arbejde med emner inden for personlig ledelse og kommunikation i relation til de opgaver og projekter, du arbejder med i din dagligdag.
Indhold på kurset
· Personlig ledelse og planlægning
· DiSC personprofil
· Forhandlingsteknik
· Kommunikationsstrategi
· Roller i teams

Grundkursus i ledelse - MUNCK GRUPPEN
På grundkursus i ledelse får du ny viden kompetent sparring og kendskab til anerkendte metoder og redskaber inden for ledelse - indsigt, som udvikler dine lederegenskaber og som gør, at du kan vende styrket tilbage til arbejdspladsen - både professionelt og personligt. Grundkursus i ledelse gør dig kort sagt i stand til at arbejde med effektivt med ledelse og kvalificere dig til at løfte ledelsesopgaver i din organisation. Du får mulighed for at sætte redskaberne i perspektiv til din måde at lede på, og du får en grundlæggende viden og forståelse for lederens funktion i virksomheden, samt hvilke opgaver der forventes løst af dig som leder. |

Human Resource management (HRM)
Modulet giver dig bl.a. viden om:
- Motivation - Trivsel -Coaching -MUS-samtaler - Overenskomstforhold -Udarbejdelse af medarbejderhåndbog
- Jobopslag -Stillingsbeskrivelser - Personlighedstests - Ansættelsessamtaler
- Den svære samtale - Personalejura - GDPR

Liftra Management developement proces
Modern companies cannot be successful without planned attention to the development of senior management and managerial staff. The technology market is exploding every day with new innovations.
Managers must adapt to new technology to manage sophisticated, complex, and more dynamic businesses. This will also keep them updated about the nature of competition and help them evolve and adapt to other challenges.

Munck Gruppen - Lederuddannelse for erfarne ledere
Formålet med uddannelsen er at kvalificere ledere i Munck gruppen yderligere til selvstændigt at varetage ledelsesfunktionen i forhold til områderne: organisation, personale og ledelse. De vil efter endt uddannelse forstå centralt anvendt teori og metode inden for ledelsesfeltet. Endvidere er formålet at kvalificere den lederne til at kunne deltage i fagligt og tværfagligt samarbejde med en professionel tilgang i Munck gruppens videre arbejde samt til i en struktureret sammenhæng at kunne udvikle egen praksis.

S K A R P - Ledelsesudvikling S.P
Lederudviklingsforløbet med fokus på følgende
elementer
·
kendskab til situationsbestemt ledelse (”rettidig
omhu”)
·
kommunikation
·
samtaleteknik
·
konstruktiv feedback
·
selvindsigt ift. egne lederevner (evt. DISC
profil)
·
prioritering/ledelse af egen tid
·
implementering af ny strategi (omsæt strategi og
værdier til handlinger i hverdagen)

Team Ledelse
Er du leder af et mindre eller større team og vil du gerne sikre dig, at du får teamet til at fungere optimalt, så er faget Teamledelse interessant for dig.
Indhold i faget:
- Teamledelse som metode og teamledelse i praksis i organisatorisk kontekst
- Gruppedynamik og processer
- Teamets udviklingsfaser
- Rollen som teamleder
- Etik og moral i teamledelse i organisationer
- Den organisatoriske kontekst for teamledelse
- Kompetenceudvikling og teamledelse

Afgangsprojekt
Sidste skridt mod din akademiuddannelse (AU) i Ledelse er dit afgangsprojekt
Dit afgangsprojekt i Ledelse er individuelt, og danner grundlaget for en mundtlig eksamen med ekstern censur. Du arbejder undervejs i vekselvirkning mellem selvstudium, undervisning og personlig vejledning.

Ledertræning on demand
Du har brug for et effektivt kompetenceløft i forhold til en konkret ledelsesudfordring, eller som et alternativ til et traditionelt lederkursus. Du kan være ny eller erfaren leder fra alle styringsniveauer og fra såvel en offentlig som en privat organisation.

Organisation og Arbejdspsykologi
Faget er et af de obligatoriske fag på akademiuddannelsen i ledelse.
I faget lærer du om ledelse, organisationsopbygning, organisatorisk styring og vigtigheden af trivsel og motivation på arbejdspladsen.
I faget får du værktøjer og kompetencer, som du med det samme kan anvende i praksis til at arbejde med organisation og arbejdspsykologi.

Ledelse i Praksis
Arbejd med dig selv som leder. Få indsigt i dine ledelsesmæssige styrker og svagheder, og bliv en bedre leder
Lær om forskellige lederroller og bliv bevidst om din egen ledelsesstil.
Du lærer om en mere bevidst, konstruktiv og motiverende tilgang til kommunikation, og du får værktøjer til at håndtere de konflikter og problemstillinger, der opstår i din hverdag.

LEAN ledelse i praksis
Faget giver dig en række teorier og metoder til at arbejde systematisk med forbedringer og motivation i virksomheden. Du lærer bl.a. at anvende og forstå lean som værktøj og ledelsesfilosofi. Desuden lærer du at finde og fjerne spild og at forstå forudsætningerne for at skabe flow i produktions-, informations- og serviceprocesser.

Det Strategisk lederskab september 2022
Formål:
Det er formålet at den studerende gennem refleksion over teori og praksis udvikler sin forståelse for det strategiske lederskabs processer, vilkår og perspektiver. Den studerende skal kunne identificere strategiske problemstillinger i en praktisk kontekst og gennem anvendelse af fagets teorier og metoder være i stand til at tage aktivt del i udarbejdelse af løsningsforslag.